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21 de abril de 2023

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‘Jugada’ de la reforma pensional con la que varios trabajadores saldrían perdiendo

Hay preocupación por la propuesta del Gobierno de Petro debido a la renta vitalicia mensual que recibirían algunos de los mayores de 65 años que hayan cotizado entre 150 y 900 semanas. Conozca la razón.

Por: SoHo.co
Pareja de adultos | Foto: getty images

La reforma pensional del Gobierno de Gustado Petro, que todavía no se ha comenzado a debatir en el Congreso, ha generado preocupación entre trabajadores, empresarios y pensionados, pero especialmente en quienes han cotizado pensión en Colpensiones (fondo público) o en algún fondo privado (Régimen de ahorro individual), pero que apenas alcanzaron a cubrir entre 150 y 900 semanas.

Como muchos saben, la pensión es un derecho al que tienen acceso todos los ciudadanos colombianos para garantizar que sus familias y ellos estén protegidos durante su via laboral y después de la edad de retiro, sin embargo, para que esto sea posible se deben cumplir una serie de requisitos como la edad y las semanas trabajadas.

Actualmente, por ejemplo, los fondos privados pensionan a las personas con 1.150 semanas trabajadas, mientras que Colpensiones lo hace con 1.300.

No obstante, también existe un beneficio económico mensual para quienes no llegaron a las 1.000 semanas laboradas, pero alcanzaron a cotizar parte de las mismas y es la denominada renta vitalicia, un seguro de vida administrado por los fondos de pensiones (AFP) y otorgado por las aseguradoras para las personas que ya terminaron su etapa productiva.

Pese a que suena como un auxilio económico que podría aportar grandes beneficios, la verdad es que las cifras dicen todo lo contrario, pues la preocupación de quienes se encuentran en esta categoría radica en que en algunos casos podrían llegar a recibir menos de $ 18.000 pesos y el máximo llegaría apenas a los $ 154.000 pesos.

La actualización se podrá realizar hasta el próximo 30 de junio de 2021.

Esto recibirán mensualmente quienes coticen menos de 1.000 semanas con la reforma pensional

Ante la duda de muchos sobre lo que podría pasar con este proyecto, el analista financiero y de inversiones, Julio César Iglesias, publicó desde su cuenta de Twitter una tabla en la que muestra cómo sería ese beneficio mínimo para las personas que no llegaron al número de semanas requerido para pensionarse.

Primero, precisó que “en Colombia la gran mayoría de trabajadores (sobre todo los de bajos ingresos) no alcanzan a cotizar ni 1.000 semanas cuando llegan a la edad de pensión”, y en promedio, los que ganan un salario mínimo, apenas acumulan 519 semanas.

Pension y pensiones
Pension y pensiones | Foto: Getty Images

Además, señaló que algo similar ocurre con Colpensiones y el Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad (RAIS), donde indicó que la mayoría no cumplen ni cumplirán los requisitos para pensionarse. “Pero si pasa la reforma, esas personas que no cumplen semanas, caerán en el llamado ‘pilar semicontributivo’”.

En vista de esto, Iglesias calificó como “indignante” el valor de la renta vitalicia que podrían recibir algunos de los mayores de 65 años que hayan cotizado entre 150 y 900 semanas.

De acuerdo con la tabla, en el caso de las mujeres que tengan 150 semanas, que coticen con Colpensiones, recibirán una mensualidad de $ 18.990 y con el RAIS será de $ 17.669; para aquellas que tengas hasta 300, recibirán con Colpensiones $ 36.041 y con el RAIS $34.480.

Las que hayan completado 450 semanas, obtendrán con Colpensiones $ 51.977 y con RAIS $ 52.368; mientras que quienes tengan 600 obtendrán del primero $ 66.692 y del segundo $ 74.946; para el caso de quienes acumulen 750 será de $ 80.951 y $101.077, respectivamente, y para quienes posean 900 serán mesadas de $ 94.095 y $ 129.815, en su orden.

En el caso de los hombres, quienes posean 150 semanas, tendrán un bono de $ 22.589 con Colpensiones y de $ 21.018 con el RAIS; y los de 300 será de $ 42.871 con el primero y $ 41.014 con el segundo.

Quienes acumularon 450 semanas, obtendrán $ 61.827 con el fondo de pensiones estatal y de $ 62.292 con el régimen; si son 600, con el primero recibirán $ 79.652 y $ 89.148; pero si son 750 serán $ 95.921 y $120.231, en el mismo orden, y finalmente quienes han cotizado 900 semanas serán beneficios de $ 111.926 y $ 154.415, respectivamente.

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